Küchenparty by Hugenpoet & Hannappel
Schlosshotel Hugenpoet
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Küchenparty by Hugenpoet & Hannappel

Es ist wieder so weit! Nach einem unvergesslichen Debüt der Küchenparty by Hugenpoet & Hannappel im letzten Jahr gehen wir im Juni in die nächste Runde.

9 Köche - 6 Michelin Sterne - 7 Weingüter - 1 Champagnerhaus - Live Musik

 

zur Anmeldung

Mit LEIDENSCHAFT und einem LÄCHELN! - Werden Sie Teil des Hugenpoet-Teams!

 

 

Nice-place-to-work | Individualität | Wir sind Gastgeber | Weiterentwicklung | ein Team | Persönlichkeit | historisches Umfeld | Diversität | Talente fördern | Passion | Genuss | Werte | Kreativität | Tradition | Fairness | Exklusivität | Wir machen Gäste glücklich

 

Besondere Orte benötigen besondere Charaktere, herzliche Gastgeber, kreative Köpfe und starke Persönlichkeiten. Denn so einzigartig und unverwechselbar unser Haus von Grund auf ist - erst das Team macht jeden Besuch unserer Gäste unvergesslich.

Ebenso vielfältig wie unser Team sind auch die Karrierechancen auf Schloss Hugenpoet. Derzeit haben wir spannende Positionen in den unterschiedlichen Abteilungen und Departments zu besetzen, die Möglichkeiten zum Einstigen, Aufsteigen und Weiterentwickeln bieten.

Was Sie sonst noch über uns wissen müssen, ist einfach. Wir sind junges und ambitioniertes Team, das die Leidenschaft und Passion teilt, aufmerksame Gastgeber zu sein. Dabei arbeiten wir alle Hand in Hand, wobei wir auf kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und Professionalität setzen. Voneinander lernen und miteinander wachsen – auf Augenhöhe und mit viel Wertschätzung arbeiten wir miteinander füreinander.

Jetzt einfach in wenigen Minuten Online bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!

 

Wir haben viel zu bieten!

Schloss Hugenpoet soll zu dem Ort werden, an dem ein Team zur Familie und ein Arbeitsplatz zum zweiten Zuhause wird. „Zuhause“ ist ein Gefühl - das Gefühl, am richtigen Ort zu sein und das sollen nicht nur unsere Gäste, sondern auch Mitarbeiter spüren. Was Sie von uns erwarten können:

Für einen guten Start:

  • Onboarding: Orientierungstag mit einer Übernachtung im Schloss
  • Mentoring Programm: wir stellen einen festen Mitarbeiter an deine/Ihre Seite
  • Training-on-the-job und interne Schulungen

Für das Mitwirken und den Teamgeist:

  • Jährliche Team-Events
  • Teamwork: flache Hierarchien, Übernahme von Teamverantwortung, Team-Meetings
  • Staff Rates in privat geführten Häusern der Kooperation „Feine Privathotels“

Für dich/Sie:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Kostenlose Parkmöglichkeit
  • Kleine finanzielle Anreize (Benefit Card)
  • Family & Friends Raten für Übernachtungen im Schloss
  • Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen

Für das Weiterentwickeln:

  • Regelmäßige Feedback-Gespräche
  • Teamverantwortung
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Trainingsbudget für besondere Leistungen


Unser Team freut sich auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen!


Frau Barbara Wix | Personalabteilung
02054 12040 | personal@hugenpoet.de